Abrangência do Senalba Ponta Grossa: Intermunicipal; Base Territorial: *Paraná*: António Olinto, Arapoti, Carambeí, Castro, Cruz Machado, Curiúva, Fernandes Pinheiro, Guamiranga, Imbaú, Imbituva, Ipiranga, Irati, Ivaí, Jaguariaíva, Mallet, Palmeira, Paula Freitas, Paulo Frontin, Piraí do Sul, Ponta Grossa, Porto Amazonas, Prudentópolis, Rebouças, Reserva, Rio Azul, São João do Triunfo, São Mateus do Sul, Sengés, Teixeira Soares, Telêmaco Borba, Tibagi, União da Vitória e Ventania.



Atenção

Informamos que a partir de 01/01/2018 as homologaçðes serão cobradas.

O valor será de R$ 50,00 reais pago pela empresa por empregado desligado em qualquer modalidade.

Notícias

Seguro-Desemprego 2017 Posted on 19 Jan 2017 by Fabiana
O mundo inteiro passa por uma situação delicada quando o assunto é a economia, e no Brasil não é diferente. Isso faz com que alguns trabalhadores fiquem apreensivos em relação ao recebimento dos seus benefícios – e se eles vão passar por algum processo de redução ou não. Naturalmente, este temor acaba passando também por temas relacionados ao seguro-desemprego. Para esclarecer todas essas dúvidas, nós vamos apresentar neste texto os valores do seguro-desemprego 2017 atualizados. Mas antes de conferir a tabela, é sempre bom ficar por dentro das novas regras que já começaram a valer para quem vai dar entrada no benefício. Muitas dessas mudanças têm como principal objetivo acabar com eventuais fraudes e diminuir o rombo que assola as contas da Previdência. Confira os termos e veja o que está valendo para 2017. Mudanças para o seguro-desemprego 2017 O Governo vem inserindo diversas mudanças a fim de amenizar os efeitos da crise no cenário econômico do Brasil. Desta maneira, os novos recursos solicitados precisam levar em consideração alguns pontos, tais como: 1. É obrigatório que o profissional tenha trabalhado por no mínimo 12 meses consecutivos, ou seja, pessoas que tenham cumprido um prazo menor que este tempo mínimo não poderão receber o seguro-desemprego 2017 (no caso da primeira solicitação). 2. Para aqueles trabalhadores que estão fazendo a segunda solicitação do benefício, é obrigatório ter trabalhado por no mínimo 9 meses na mesma empresa. 3. No caso das demais solicitações (terceira, quarta, etc.), este tempo de trabalho deve ser de no mínimo 6 meses. Com relação às outras regras, que já estavam em vigor antes das mudanças, continuam valendo os seguintes pontos: 1. Ser demitido sem justa-causa; este é um ponto obrigatório para você conseguir receber o seu benefício. 2. Não ser beneficiário de nenhum outro auxílio dado pelo Governo. 3. Ter cumprindo um período de carência de no mínimo 2 anos entre as solicitações. Assim como ocorreu nos anos anteriores, o cálculo das parcelas do seguro-desemprego 2017 depende de alguns fatores como a faixa de salário e também o tempo de trabalho. Veja como funciona: Salário de até R$ 1.360,70 – deve ser multiplicado por 0,8. Salário entre R$ 1.360,71 até R$ 2.268,05 – o valor deve ser multiplicado por 0,5 e somado a R$ 1.088,56. Salários acima de R$ 2.268,05 – o valor máximo da parcela é de R$ 1.542,24, visto que esse é o teto estabelecido pelo governo. Alguns pontos são essenciais para entender melhor o salário que será considerado no momento de fazer esse cálculo, como, por exemplo: Somente os salários do mês completo são usados para o cálculo, isto é, se o trabalhador for demitido no dia 20, o salário que ele receberia neste mês não é considerado. O valor do benefício não pode ser inferior ao salário mínimo, pois seria considerado irregular. Fonte: http://www.desempregoseguro.com/
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